Op 23 juli 2019 heeft de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een aangepaste versie van de Beleidsregel boeteoplegging arbeidsomstandighedenwetgeving gepubliceerd.

In de nieuwe Beleidsregel is in art. 1, tiende lid van de Beleidsregel opgenomen dat bij de vermenigvuldiging van het boetenormbedrag wordt gedifferentieerd naar de ernst van het opgelopen letsel en de duur van de ziekenhuisopname. Uit dit artikel blijkt nu dat de opgelegde boete met vijf wordt vermenigvuldigd in het geval van uitzonderlijk ernstig blijvend letsel of de dood.

De boete wordt verder met vier vermenigvuldigd bij ernstig blijvend letsel of bij een ziekenhuisopname van zeven nachten of meer. In het geval van matig blijvend letsel of een ziekenhuisopname van meer dan twee, maar minder dan zeven nachten wordt een vermenigvuldiging met drieënhalf toegepast.

Tot slot zal de boete met drie worden vermenigvuldigd in het geval van licht blijvend letsel of een ziekenhuisopname van minder dan twee nachten.